Nieuwe trainingen op de planning: versterk je personeelsbeleid en werkcultuur

24-02-2026

Bij mmm lekker werken staan er weer twee waardevolle trainingen op de planning voor werkgevers en medewerkers. Goede kennis van juridisch personeelshandelen en een veilige, ondersteunende werkcultuur zijn onmisbaar voor een sterke organisatie.

Juridische aspecten personeelsbeleid

In de dagelijkse praktijk van het personeelsbeleid lopen werkgevers regelmatig tegen juridische vragen aan: wat mag wel, wat kan niet en hoe handel je dit als ondernemer op een correcte manier af? Dat is precies waar deze training over gaat. De cursus, verzorgd door een ervaren jurist van het Vakcentrum, biedt concreet toepasbare kennis over belangrijke juridische thema’s binnen jouw personeelsbeleid.

Waarom deze training belangrijk is voor werkgevers:

  • Je krijgt praktische handvatten voor alledaagse juridische situaties binnen jouw organisatie.
  • Fouten of onduidelijkheden in personeelszaken kunnen leiden tot onrust, onzekerheid of zelfs juridische problemen. Deze training helpt dit te voorkomen.
  • Doordat het lesmateriaal en de situatievoorbeelden zijn gericht op de winkelpraktijk, sluit de inhoud direct aan op wat je als werkgever meemaakt.

Kortom: met deze training zorg je ervoor dat jouw personeelsbeleid niet alleen goed geregeld is, maar ook juridisch sterk staat.

Meer over de training en aanmelden

Interne vertrouwenspersoon

Een veilige en vertrouwde werkplek is cruciaal voor betrokken en gemotiveerde medewerkers. Ongewenst gedrag zoals pesten, intimidatie of discriminatie kan dit gevoel verstoren en leidt vaak tot onrust en ontevredenheid op de werkvloer. Daarom biedt mmm lekker werken een driedaagse training tot interne vertrouwenspersoon.

Waarom dit ook voor werkgevers een waardevolle investering is:

  • Medewerkers leren signaleren wat ongewenst gedrag is en hoe zij collega’s op een professionele, zorgvuldige manier kunnen ondersteunen.
  • Een goed opgeleide vertrouwenspersoon draagt bij aan een veilige en open werkcultuur, dat minimaliseert onrust en kan verzuim en verloop helpen beperken.
  • De training biedt concrete vaardigheden: gespreksvoering, terugkoppeling behouden van vertrouwelijkheid en advies over hoe je ongewenst gedrag voorkomt.

Wil je als werkgever laten zien dat veiligheid en welzijn serieus worden genomen? Dan is het stimuleren van medewerkers om deze training te volgen een uitstekende stap.

Meer over de training en aanmelden

Investeren in kennis en cultuur loont

Of het nu gaat om het juridisch goed onderbouwen van je personeelsbeleid of het creëren van een veilige, respectvolle werkvloer, beide trainingen mmm lekker werken versterken jouw rol als werkgever en dragen bij aan een positieve organisatiecultuur.

Wil je meer weten of je team aanmelden? Bezoek de trainingspagina’s of neem contact op via info@mmmlekkerwerken.nl.